¿Cuánto gana un Cyber Security en USA? Una Guía Completa

¿Cuál es el Salario Promedio de un Especialista en Seguridad Cibernética (Cyber Security) en Estados Unidos?

Los especialistas en seguridad cibernética también llamados Cyber Security juegan un papel crucial en la protección de los datos y sistemas informáticos contra amenazas y ataques. Según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. (BLS), el salario medio anual para un especialista en seguridad cibernética es de aproximadamente

$103,590

con un salario medio por hora de aproximadamente $49.80. Estas cifras pueden variar según el empleador, experiencia y ubicación. El 10% superior de los especialistas en seguridad cibernética puede ganar más de $158,860, mientras que el 10% inferior gana alrededor de $59,850.

¿Dónde Ganan Más Dinero los Especialistas en Seguridad Cibernética?

Estas ciudades de EE. UU. ofrecen los salarios más altos a los especialistas en seguridad cibernética, ajustados por el costo de vida.

Como aspirante a especialista en seguridad cibernética, planificar y conocer los beneficios laborales y salarios promedio es crucial. Para ayudarlo, este artículo cubre las ciudades mejor pagadas para especialistas en seguridad cibernética en los EE. UU.

Industrias que pagan más a los especialistas en seguridad cibernética

IndustriaPago promedio por horaSalario medio anual
Servicios de consultoría en gestión$58.11$120,870
Servicios de diseño de sistemas informáticos$55.12$114,650
Servicios de software y desarrollo de TI$52.21$108,600
Servicios de telecomunicaciones$50.08$104,170
Gobierno federal$48.75$101,400

Estados que pagan más a los especialistas en seguridad cibernética

El salario de un especialista en seguridad cibernética varía según la ubicación. Aquí están los cinco estados con los salarios más altos:

EstadoSalario promedioPago promedio por hora
California$129,500$62.26
Maryland$125,430$60.30
New Jersey$122,320$58.81
Oregon$121,280$58.31
Virginia$120,800$58.08

Metodología

Los valores del índice de costo de vida (COLI) para cada ciudad se extrajeron de Expatistan. Los sueldos medios de especialistas en seguridad cibernética y otras estadísticas se tomaron del Bureau of Labor Statistics. Ajustamos el salario anual según el COLI de cada ciudad para medir mejor la compensación general y la calidad de vida.

Las ciudades mejor pagadas para los especialistas en seguridad cibernética

Estas son las 20 mejores ciudades para especialistas en seguridad cibernética en 2024 según su índice de costo de vida:

San Francisco, California

  • Salario promedio: $145,500
  • Salario en el percentil 90: $180,000
  • Índice de costo de vida (COLI): 244
  • Ingreso promedio ajustado: $59,591

Washington, DC

  • Salario promedio: $140,150
  • Salario en el percentil 90: $175,000
  • COLI: 160
  • Ingreso promedio ajustado: $87,594

New York, New York

  • Salario promedio: $138,000
  • Salario en el percentil 90: $170,000
  • COLI: 168
  • Ingreso promedio ajustado: $82,143

San Jose-Sunnyvale-Santa Clara, California

  • Salario promedio: $135,000
  • Salario en el percentil 90: $160,000
  • COLI: 208
  • Ingreso promedio ajustado: $64,903

Los Ángeles, California

  • Salario promedio: $130,000
  • Salario en el percentil 90: $150,000
  • COLI: 200
  • Ingreso promedio ajustado: $65,000

Boston, Massachusetts

  • Salario promedio: $128,000
  • Salario en el percentil 90: $155,000
  • COLI: 162
  • Ingreso promedio ajustado: $79,012

Chicago, Illinois

  • Salario promedio: $125,000
  • Salario en el percentil 90: $150,000
  • COLI: 138
  • Ingreso promedio ajustado: $90,580

Seattle, Washington

  • Salario promedio: $122,000
  • Salario en el percentil 90: $148,000
  • COLI: 158
  • Ingreso promedio ajustado: $77,215

Austin, Texas

  • Salario promedio: $120,000
  • Salario en el percentil 90: $145,000
  • COLI: 120
  • Ingreso promedio ajustado: $100,000

Houston, Texas

  • Salario promedio: $118,000
  • Salario en el percentil 90: $140,000
  • COLI: 118
  • Ingreso promedio ajustado: $100,000

¿Cómo Pueden los Especialistas en Seguridad Cibernética Aumentar sus Salarios?

Existen varias estrategias que los especialistas en seguridad cibernética pueden emplear para mejorar sus ingresos:

  • Certificaciones Profesionales: Obtener certificaciones como CISSP (Certified Information Systems Security Professional), CISM (Certified Information Security Manager) o CEH (Certified Ethical Hacker) puede llevar a un aumento salarial significativo.
  • Experiencia y Educación: Ganar experiencia y continuar la educación puede abrir puertas a roles de supervisión o gestión que ofrecen mejores salarios.
  • Desarrollo Profesional Continuo: Asistir a talleres y conferencias para mantenerse al día con los avances tecnológicos y las mejores prácticas en el campo.

Especialización en la Carrera de Seguridad Cibernética

Especializarse en subcampos dentro de la seguridad cibernética puede no solo aumentar el potencial de ingresos sino también la satisfacción en el trabajo:

  • Seguridad de Redes: Especialización en proteger redes y sistemas contra ataques y brechas de seguridad.
  • Análisis Forense Digital: Involucra la investigación de incidentes de seguridad y la recuperación de datos de sistemas comprometidos.
  • Penetration Testing: Realizar pruebas de penetración para identificar y corregir vulnerabilidades en sistemas y redes.

¿Qué Estudios y Preparación se Requieren para Ser Especialista en Seguridad Cibernética?

Para convertirse en especialista en seguridad cibernética, se requiere:

  • Educación Formal: Obtener un título en ciencias de la computación, ingeniería informática o un campo relacionado es común. Muchos también optan por programas de maestría en seguridad cibernética.
  • Certificaciones: Obtener certificaciones relevantes como CISSP, CISM, CEH, entre otras, que son altamente valoradas en la industria.

¿Qué se necesita para ser Especialista en Seguridad Cibernética en Estados Unidos? Guía Paso a Paso

Para convertirse en especialista en seguridad cibernética en Estados Unidos siendo de un país de Latinoamérica, se deben seguir una serie de pasos específicos. A continuación, se presenta una guía paso a paso con los requisitos necesarios:

Paso 1: Evaluación de Credenciales Educativas

Obtener una evaluación de credenciales

  • Contactar a una organización aprobada por el Departamento de Educación de los Estados Unidos para evaluar los títulos y certificados obtenidos en el extranjero. Algunas organizaciones recomendadas son World Education Services (WES) y International Education Evaluations, Inc. (IEE).
  • Proveer documentos como diplomas, certificados y transcripciones oficiales traducidos al inglés.

Paso 2: Dominio del Idioma Inglés

Certificación de habilidades en inglés:

  • Realizar y aprobar un examen de competencia en inglés, como el TOEFL (Test of English as a Foreign Language) o IELTS (International English Language Testing System), para demostrar habilidades en comprensión, lectura, escritura y habla.

Paso 3: Educación Adicional en Seguridad Cibernética (si es necesario)

Completar estudios adicionales:

  • Si la evaluación de credenciales indica que es necesario, inscribirse en un programa de seguridad cibernética acreditado en los Estados Unidos. Estos programas pueden ofrecerse en universidades o instituciones especializadas en TI.

Paso 4: Certificación Profesional

Obtener certificaciones relevantes:

  • Registrarse y aprobar exámenes de certificación como CISSP, CISM, CEH, entre otros. Estos exámenes evalúan el conocimiento y las habilidades necesarias para la práctica de la seguridad cibernética.
  • Proveer evidencia de la evaluación de credenciales y cualquier educación adicional completada.

Paso 5: Licencia Estatal (si es necesario)

Obtener una licencia estatal:

  • Investigar y cumplir con los requisitos de licencia específicos del estado en el que se desea trabajar. Los requisitos varían según el estado, pero generalmente incluyen la obtención de certificaciones relevantes.
  • Presentar una solicitud de licencia al consejo correspondiente del estado y pagar las tarifas de solicitud.

Paso 6: Documentación Legal y de Inmigración

Obtener un visado de trabajo en Estados Unidos es un proceso fundamental y requiere cumplir con varios requisitos legales y administrativos. A continuación, se detalla el procedimiento:

Conseguir una oferta de trabajo y patrocinio de visado

Buscar Empleadores Potenciales:

  • Investigar y contactar empresas de tecnología, consultoras de TI, y otros empleadores en Estados Unidos que puedan necesitar especialistas en seguridad cibernética.
  • Utilizar plataformas de búsqueda de empleo como Indeed, Glassdoor, LinkedIn y sitios especializados en empleos en tecnología.

Aplicar a Puestos de Trabajo:

  • Preparar un currículum vitae y una carta de presentación adaptados al mercado estadounidense.
  • Enviar aplicaciones a vacantes relevantes, destacando la experiencia profesional, las habilidades y las certificaciones obtenidas.

Entrevistas y Oferta de Trabajo:

  • Participar en entrevistas, que pueden realizarse virtualmente o en persona.
  • Una vez que se obtiene una oferta de trabajo, asegurarse de que el empleador esté dispuesto a patrocinar un visado de trabajo.
Tipos de Visados Comunes
  • Visado H-1B para Profesionales Especializados:
    • Es uno de los visados más comunes para profesionales especializados, incluyendo especialistas en seguridad cibernética.
    • Requiere que el trabajo ofrecido sea en un campo especializado y que el solicitante posea un título universitario o equivalente en el campo relacionado.
  • Visado TN para Profesionales Canadienses y Mexicanos:
    • Disponible bajo el Tratado de Libre Comercio de América del Norte (TLCAN/NAFTA).
    • Específico para ciudadanos canadienses y mexicanos que cumplen con los requisitos profesionales enumerados en el tratado.
  • Visado O-1 para Personas con Habilidades Extraordinarias:
    • Para individuos que demuestren habilidades extraordinarias en su campo, incluyendo ciencias, educación, negocios y atletismo.
Proceso de Solicitud de Visado

Preparación de la Documentación:

  • Reunir todos los documentos necesarios, incluyendo:
    • Oferta de trabajo y carta de patrocinio del empleador.
    • Evaluación de credenciales educativas.
    • Certificaciones profesionales relevantes.
    • Prueba de experiencia laboral previa.

Presentación de la Solicitud de Visado:

  • El empleador debe presentar una petición de visado (Formulario I-129) al Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS).
  • Proveer evidencia de la relación laboral y las calificaciones del empleado.

Esperar la Aprobación de la Petición:

  • Una vez que la petición es aprobada por el USCIS, el solicitante puede proceder a solicitar el visado en un consulado o embajada de Estados Unidos en su país de origen.
  • Completar el Formulario DS-160 (Solicitud de Visado de No Inmigrante) y pagar las tarifas correspondientes.

Entrevista en la Embajada o Consulado:

  • Programar y asistir a una entrevista en la embajada o consulado estadounidense.
  • Llevar toda la documentación de respaldo, incluyendo:
    • Pasaporte válido.
    • Copia de la petición aprobada (Formulario I-797).
    • Carta de oferta de empleo.
    • Resultados de la evaluación de credenciales.
    • Certificaciones profesionales relevantes.
    • Prueba de pago de las tarifas de solicitud.

Aprobación y Emisión del Visado:

  • Si se aprueba la solicitud, el visado será estampado en el pasaporte.
  • Revisar las fechas de validez y las condiciones del visado.

Viaje a Estados Unidos y Comienzo del Trabajo:

  • Una vez en Estados Unidos, el nuevo empleado debe cumplir con cualquier requisito adicional del empleador y del estado donde trabajará.
  • Registrarse con el empleador y comenzar el empleo según lo acordado.

Otros Aspectos Legales y Administrativos

Número de Seguro Social (SSN):

Licencia de Conducir:

  • Obtener una licencia de conducir del estado donde residirá, si es necesario para la vida cotidiana y el trabajo.

Renovación y Mantenimiento del Visado:

  • Conocer y cumplir con los requisitos para la renovación del visado, si aplica.
  • Mantener el estatus legal trabajando exclusivamente para el empleador patrocinador y seguir las regulaciones de inmigración.

Paso 7: Adaptación y Desarrollo Profesional

Integrarse al entorno laboral:

  • Adaptarse al entorno laboral y cultural de Estados Unidos. Participar en programas de orientación ofrecidos por el empleador.
  • Considerar la membresía en asociaciones profesionales, como la (ISC)² y la ISACA, para acceso a recursos continuos, desarrollo profesional y oportunidades de networking.

Ser especialista en seguridad cibernética en Estados Unidos ofrece una carrera estable con un buen potencial de ingresos y la oportunidad de jugar un papel crucial en la protección de la información y la infraestructura tecnológica. Con las oportunidades adecuadas de educación y certificación, los especialistas en seguridad cibernética pueden avanzar significativamente en su carrera, mejorando tanto su potencial de ingresos como su satisfacción profesional.

FUENTES UTILIZADAS

Para crear el artículo sobre los especialistas en seguridad cibernética en Estados Unidos, hemos utilizado información basada en las siguientes fuentes:

  1. Bureau of Labor Statistics (BLS): La Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. proporciona datos actualizados sobre salarios y empleo para diversas ocupaciones, incluyendo los especialistas en seguridad cibernética. Los datos de salarios medios y los estados con los salarios más altos se obtuvieron de sus informes.
  2. Expatistan: Utilizado para obtener los valores del índice de costo de vida (COLI) para diferentes ciudades en EE. UU. Esto ayuda a ajustar los salarios para reflejar mejor la compensación general y la calidad de vida en diferentes áreas.
  3. (ISC)²: Una organización profesional en seguridad de la información que proporciona certificaciones, recursos y desarrollo profesional continuo para especialistas en seguridad cibernética.
  4. ISACA: Proporciona certificaciones, capacitación y recursos en el campo de la seguridad de la información y la auditoría de TI.
  5. USCIS (U.S. Citizenship and Immigration Services): Para información sobre los tipos de visados y el proceso de solicitud de visado, incluyendo el H-1B, TN, y O-1.

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